大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于江西抚顺特钢现状的问题,于是小编就整理了4个相关介绍江西抚顺特钢现状的解答,让我们一起看看吧。
主管待遇高,二级主管一年怎么都能对付个10W,多的30W 你要是一般的技术人员3W到4W吧,差距还是很大的。
但是你要是属于专业序列的带工程师头衔那就开的多了起码一个月1000的补助新钢铁员工主要分成三个序列:主管序列、专业序列和基层序列。
主要的原则的按岗定薪,工资分为两部分:一为基本工资,即岗位工资(四险一金按此部分比例扣除);二为奖金部分,奖金的发放按序列有所不同,同等序列的也按照绩效分为A B C三类。
另外按照季度划分,依公司盈利情况给予全体员工激励奖金。
一般岗位工人即基层操作员工的工资在2000元左右
专业序列分为实习工程师、师四、师三、师二、师一,实习工程师年收入在4万左右(扣除四险一金后,实际到手也就3万)
主管序列:二级主管年收入在10万~20万,一级主管年收入30~50万,主管副总收入不明。
抚顺特钢2021年的目标价为25.00元,这个价格是基于中航证券有限公司给出的买入评级,认为抚顺特钢的股价将会有67.79%的上涨空间。但是请注意,目标价只是一个预测,实际价格可能会有所波动。
东北特钢和抚顺特钢都是中国著名的钢铁企业,但它们并不是同一个厂。东北特钢位于辽宁省沈阳市,是一家集炼钢、轧钢、机械制造、工程技术、电子计算机、经济贸易等多种业务于一体的综合性钢铁企业。而抚顺特钢则位于江西省抚州市,是一家以炼钢、轧钢为主导产业的大型钢铁企业。虽然它们都是钢铁企业,但它们在产品类型、生产规模、销售市场等方面存在一定的差异。
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